Да поговорим за самоубийствата

Автор: Росица Иванова СОУ „Хр. Проданов” – гр. Карлово Науката за самоубийствата, наречена суицидология, започва да се развива с бурни темпове през 20 век. Но проблемът...

Инфантилизъм и Емоция

Автор: Ирина Цветанова В тази статия порасналите деца ще намерят себе си и разковничето на своите проблеми. Под пораснали деца се разбира хората в ранна...

7 признака, че скоро ще откриете своята половинка

Как така има хора, които срещат „правилния човек“ и наистина създават трайна връзка, докато други непрекъснато пропадат в краткосрочни влюбвания и се карат с...

Чудесен съвет на Стивън Хокинг за всички, страдащи от депресия

За 74 си рожден ден Стивън Хокинг изнеса лекция за черните дупки в Лондонския университет. Според по-ранната теория на физика, черните дупки съвсем не...

Учени препоръчват учебните занятия да започват по-късно сутрин

Подрастващите с голямо нежелание стават рано сутрин за училище, но това си има научно обяснение, а не е само техен каприз. При тийнейджърите циркадният ритъм се...

10 признака, че вие сте роден лидер

Казват, че лидерството е резултат от упоритост и късмет. Казва, че лидерите се изграждат след упорит и дългогодишен труд. Рядко, но се пак се...

„Лошите“ родителски амбиции

Твърде високите цели на родителите могат да повлияят зле на представянето на децата в училище. Когато родителите имат големи надежди за академичното развитие на децата,...

Организация и управление на комуникационни модели

Преодоляването  на предизвикателствата на общественото развитие винаги е минавало през  формулирането, изграждането и прилагането на модели. Когато говорим за даден  обществен модел, имаме предвид...

Поставяне на цели в работата

Автор: Ирина Цветанова Поставянето на цели в работата се среща в трудовата и организационната психология. Е. Лок разглежда един от значителните аспекти на мотивацията, който...

Мениджърски умения и грешки

Автор: Ирина Цветанова Програмата за управление на човешкото поведение, наричана още управление чрез участие се основава на няколко базисни допускания за човешките ресурси. Първо, всеки...